您的位置:深圳会计指导中心 深圳会计培训|深圳出口退税培训|深圳生产企业免抵退培训|深圳外贸企业出口退税培训 > 会计百科 > 员工旅游费用的记账问题
【问】我们公司今年准备出去旅游,费用大概预算是10万元,财务部现决定将其记入管理费用——福利费。那这笔旅游费用(发票开:会务费)需不需要分摊计入我们这些出去玩的员工的工资收入里,然后缴纳个人所得税呢?
【解答】不需要纳人个所得税。
根据财税[2004]11号文规定,企业和单位对营销业绩突出人员以培训班、研讨会、工作考察等名义组织旅游活动,通过免收差旅费、旅游费对个人实行的营销业绩奖励(包括实物、有价证券等),应根据所发生费用全额计入营销人员应税所得,依法征收个人所得税,并由提供上述费用的企业和单位DAI扣DAI缴。其中,对企业雇员享受的此类奖励,应与当期的工资薪金合并,按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税;对其他人员享受的此类奖励,应作为当期的劳务收入,按照“劳务报酬所得”项目征收个人所得税。
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