员工取得的交通食宿补贴是否属于个人所得税的应税收入，应取决于该笔费用的发放性质。一类是单位直接以现金形式给予员工的交通食宿等方面的补贴，或者按月按标准在一定限额内，允许员工使用发票进行报销并发放的补贴。这类收入根据现行的企业会计制度，应计入企业职工薪酬总额，属于员工因任职受雇取得工薪所得收入，应并入该员工的当月工资合并纳税。另一类是单位以现金方式给出差人员发放差旅费津贴，且该类津贴是根据国家有关标准，凭发票报销的实报实销费用，可以不作为个人所得征收个人所得税。

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